Santiago bate records en learning mobile con 4.000 novas prazas de formación
martes, 19 de maio do 2020
Haberá
un antes e un despois en materia de formación online logo da
crise sanitaria. O
Concello de Santiago vén dar un paso de xigante neste eido da
docencia tecnolóxica anti-COVID, e faino con 4.000 novas prazas de
formación, a maioría delas baixo a fórmula do mobile
learning, constituíndose “unha aposta pioneira pola
aprendizaxe a través de dispositivos móbiles”. A iniciativa foi
dada a coñecer nos seus detalles polo alcalde Xosé Sánchez Bugallo
e polo responsábel municipal de Emprego, Xavier Ferreiro.
O
programa de formación, deseñado polo departamento de Emprego a
través do programa Talentia Summit’20 (dentro do Plan Marco de
Reactivación Económica Compostela 2020), ten o obxectivo de mitigar
os efectos da crise sanitaria provocada pola COVID-19. Son un total
de 4.000 novas prazas, que se suman ás 1.500 lanzadas hai un mes,
cubertas practicamente na súa totalidade.
Esta
convocatoria conta dúas importantes novidades.
A
primeira, a formación mobile learning, cunha serie de cursos,
que suman 3.200 prazas, optimizados para facelos 100% dende o móbil
e que buscan “facilitar o acceso de máis persoas as actividades
formativas”.
A
segunda trátase dunha acción formativa sobre COVID-19, coñecementos
que, en palabras do Concello, “serán cada vez máis demandados en
distintos sectores económicos, entre eles a hostalería e o
comercio”.
O
prazo de presentación de solicitudes está aberto dende hoxe e ata
esgotar as prazas.
As
distintas accións formativas, centradas nas tendencias profesionais
máis demandadas do mercado laboral, divídense en tres grandes
bloques de especialización e aprendizaxe: Idiomas, comunicarse
nunha cidade cosmopolita, Habilidades e actitudes. Medrar e
liderar o cambio dixital e persoal e Competencias
profesionais, é momento de reinventarse. Durante a
comparecencia, o alcalde destacou “a aposta sen precedentes por
potenciar o talento profesional online para combater as
secuelas da COVID-19, despois do éxito da anterior convocatoria
formativa”.
Respecto
da cuestión que nos ocupa en Código Cero, a do ámbito dixital,
ofrécense 13 cursos para impulsar a transformación social e dixital
das empresas e os profesionais independentes en seccións como
cultura dixital, diversidade e inclusión, fundamentos de negocio e
benestar emocional. Trátase de cursos optimizados para mobile
learning, compatíbeis con todos os dispositivos que contarán
con 3.200 prazas dispoñíbeis.